开除后我继续上班，有工资收吗？

开除后继续上班，工资需视情况而定。依据《劳动法》，劳动关系终止后继续工作，若无新合同，工资支付存疑。不及时处理，可能导致权益受损，如工资无法追回。
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开除后继续上班的工资问题，常见处理为协商、举报、仲裁、起诉。应先尝试协商，无果后依次采取后续措施，根据具体情况选择最适合的解决途径。
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开除后上班工资？处理方式如下：1.协商：与雇主沟通，明确工资支付情况。2.举报：若协商无果，向劳动监察大队反映，寻求帮助。3.仲裁：举报无效时，申请劳动仲裁，维护自身权益。4.起诉：仲裁不成功，收集证据，向法院提起诉讼。